张成一看这位高主任的表情就知道这位不怎么愿意了。
这位说了半天还是为了想办法获得企业的自主权利。
毕竟一个西北工业集团在这里放着呢,大家都是想要争先恐后的模仿。
要是能够发展成为西北工业集团这样的庞然大物那么自己就可以再全国出名了。
在兰州这就是一个怪圈。
因为西北工业集团的建立和独立自主。
大家都是希望能够独立管理企业的。
因为这里有着一个最好的例子在这里放着呢。
其实这位高主任想要获得企业单位的自主权利张成理解。
自己要不是当初的机缘和自己努力发展的结果也不会完全拿住西北工业集团的自主经营权。
要是当初省委收回这个经营权说实话也不一定会有今天的西北工业集团的成就。
国营企业的弊端有时候提现的伶俐精致的。
就像联想和格力,还有修正集团,兰州电子科技集团。
这几家自己做出的决定进行建立集团的。
这要是在普通的国企,光是权利的分配就是要扯上个一年半载的。
很多地方政府都是把持着企业的人事任免。
像联想格力等这些集团的人事任命绝对不会说是让西北工业集团自己决定的。
肯定会从地方或者其他企业单位调人过来任命。
毕竟这是一个很好的升职机会。
但是在西北工业集团张成完全说了算的就不一样了。
人事任命由张成说了算。
外界绝对是插不上手的。
张成也是不允许进行插手,这不是说是张成独断专行。
这是一个必要。
一个防止因为外界的人事任命导致的内部斗争。
这些很多人都是有着斗争的习惯。
特别是官场,很多人养成了喜欢说话说一半另一半让别人去猜。
因为我们的很多老领导喜欢这样的。
还有就是权利斗争,喜欢争夺权利。
在西北工业集团,技术型人才是第一要素
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